“Todo funciona mejor cuando no estoy en la oficina”
Durante mis años como empleada y voluntaria he recibido grandes lecciones sobre un concepto que realmente no sé con cuánto éxito lo implemento: el empoderamiento. Parece ser uno de esos ingredientes infalibles de todo líder, el que el jefe siempre aconseja y el que uno en el rol de dirección siempre anhela emplear para ser más productivo y al mismo tiempo asegurar el desarrollo de sus equipos.